اتصل بادارة الموقع البحث   التسجيل الرئيسية

 

إعلانات خيرية مساحة مجانية للاستفسار مراسلة الإدارة

======================================================================================================================


العودة   منتديات حفر الباطن عاصمة الربيع > حفر الباطن > ديوانية حفر الباطن

ديوانية حفر الباطن إستفسارات عن حفر الباطن * أخبار ووظائف

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 01-03-11, 05:39 AM   رقم المشاركة : 1
وايلي501
عضو ذهبي
الملف الشخصي







 
الحالة
وايلي501 غير متواجد حالياً

 


 

exll1 & تصريح وزير العمل المهندس عادل فقيه بخصوص اعانه العاطلين & تحديث مستمر

كشف وزير العمل المهندس عادل محمد فقيه عن إطلاق برنامجين للاهتمام بالشباب السعودي؛ يتضمن الأول صرف إعانة للباحثين عن عمل، والثاني يشمل التأمين على من يترك الوظيفة بسبب إفلاس بعض الشركات، وأضاف المهندس فقيه أنه سيبدأ صرف المكافآت فعليًا بعد ثلاثة أشهر من الآن وبعد الانتهاء من وضع الضوابط والآليات التي تضمن وصول المكافأة لمستحقيها من الجنسين. وأوضح المهندس فقيه أنه سيتم الإعلان قريبًا عن الأماكن التي سيتقدم إليها الباحثون عن عمل، وسيتم إحالتهم للجان داخلية تتولى البحث لهم عن وظائف، مبينًا أنه إذا تعذر توفير الوظيفة المناسبة له بناء على مؤهلاته سيتم صرف الإعانة الشهرية لمدة عام إلى أن يتم إيجاد وظيفة للمتقدم. وأشار إلى أن المكافآت ستساعد الوزارة على معرفة العدد الحقيقي للبطالة في المملكة. وتابع أن الوزارة ستعتمد على بياناتها لدى مكتب العمل والتأمينات الاجتماعية ووزارة الخدمة المدنية، لافتًا إلى أهمية زيادة مشاركة السعوديين في سوق العمل وإتاحة الفرصة للمرأة للعمل بشكل أكبر، وبالتالي سيقل اعتمادنا على العمالة الأجنبية. وأكد فقيه أن الاقتصاد السعودي يولد الفرص المناسبة للشباب السعودي وأنظمة العمل والعمال تتيح فرص إيجاد وظائف مناسبة للسعوديين والسعوديات والتضييق على الأجانب، موضحًا أن وزارة العمل وضعت ضوابط لتحفيز وتشجيع القطاع الخاص على توظيف السعوديين، وسيكون هناك عقوبات مشدده لمن يخالف هذه الأنظمة. وذكر أن المقام السامي أمر بتشكيل لجنة عليا من صاحب السمو الملكي النائب الثاني لرئيس مجلس الوزراء وزير الداخلية، وصاحب السمو وزير التربية والتعليم، ورئيس الديوان الملكي، ووزير المالية، ووزير العمل، ووزير الخدمة المدنية، ووزير التعليم العالي، ووزير الاقتصاد والتخطيط، ووزير الشؤون الاجتماعية. وللجنة الاستعانة بمن تراه من المختصين من الداخل والخارج، وذلك لدراسة هذا الموضوع بشكل عاجل ووضع حلول عملية وسريعة مناسبة في القطاعين الحكومي والخاص لهم. يذكر أن عدد العاطلين وصل إلى (448.547) فردًا بحسب آخر إحصائية صدرت قبل عام عن مصلحة الإحصاءات العامة والمعلومات ووزارة الاقتصاد والتخطيط، حيث بينت الإحصائية أن الفئة العمرية تنحصر ما بين (20 إلى 24) عامًا وذلك بنسبة بلغت 43.2% ويلاحظ ذلك أيضًا لدى الذكور بنسبة 46.7% أما فيما يخص الإناث تنحصر ما بين (25 إلى 29) عاماً الفئة الأعلى بنسبة 45.9% من جملة العاطلات السعوديات، كما يوجد عدد كبير من الشباب والفتيات غير مسجلين لدى مكاتب العمل أو الخدمة المدنية او التامينات [/size




م / ن







التوقيع :
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة yaroo
   يستاهلون ماجاهم وعقبال الباقي اللي يختلسون ومازالو علي كراسيهم
اختلاس عيني عينك وماحد يقدر يتكلم عنهم فساد اداري شامل
الشعب تدهورماديا وصحيا وتعليميا ومازال الشعب يعاني من الفساد الحاصل
في جميع الادارات من رشاوي واختلاسات ووسايط علي غير سنع
لاكن الله فوقهم مايضيع حق احد. . .

رد مع اقتباس
قديم 01-03-11, 05:42 AM   رقم المشاركة : 2
وايلي501
عضو ذهبي
الملف الشخصي







 
الحالة
وايلي501 غير متواجد حالياً

 


 

رد: & تصريح وزير العمل المهندس عادل فقيه بخصوص اعانه العاطلين & تحديث مستمر

تحديث بيانـات 448 ألف عاطـل وعاطلة لتسليمهم الإعـانة

تجري وزارة العمل عملية تحديث لبيانات العاطلين والعاطلات عن العمل والبالغ عددهم لدى وزارة العمل 448 ألف عاطل وعاطلة وفقاً لآخر بيانات بمصلحة الإحصاءات العامة والمعلومات.وأوضح مصدر في وزارة العمل لـ»اليوم» ان هناك تنسيقاً مع عدة جهات حكومية وأهلية لتوفير معلومات دقيقة عن العاطلين والعاطلات،
آلية جديدة لرفع توفير فرص للباحثين عن عمل(اليوم)


مضيفاً ان مكاتب العمل بمختلف المناطق تعمل على تسجيل المعلومات عن طالبي العمل وتحديثها للبدء في صرف الاعانة لهم بناء على الاوامر الملكية للعاطلين بأسرع وقت ممكن.
واضاف المصدر ان الوزارة تسعى لمساعدة طالبي وطالبات الوظائف لتوظيفهم بالقطاع الخاص ومنحهم اعانة مالية في حالة عدم توافر الوظائف مبيناً ان المكافآت تختلف حسب شهادة العاطلين.
وكان الوكيل المساعد لتوظيف السعوديين بوزارة العمل أحمد بن صالح الحميدان قال في وقت سابق إن الإعانة التي أقرها خادم الحرمين الشريفين الملك عبدالله بن عبدالعزيز ستمنح للشباب الذين تقدّموا أو يتقدمون بملفاتهم للبحث عن عمل تسهيل حصولهم عليها.
وأفاد أن وزارته ستعمل بشكل سريع وفوري لوضع هذا القرار محل التنفيذ، لافتاً إلى أنه يشترط عدم توافر فرص وظيفية خلال الفترة التي تقدّموا فيها للبحث عن عمل، مشيراً إلى أن موضوع الإعانة سبق أن نوقش من قبل مجلس الشورى، وبورك ذلك بقرار خادم الحرمين الشريفين، وأصبح ملموسًا.
من جانب آخر أكد المصدر ان هناك تأميناً تعاونياً سيعمل على تأمين رواتب للموظفين السعوديين الذين تستغني عنهم الشركات في حالة الاستغناء عنهم (المفصولين) لأسباب إفلاس الشركة او ما شابه ذلك وعدم تركهم حتى يتمكّنوا من الحصول على عمل آخر وفق آليات وشروط محددة كما تتجه الوزارة لربط استخراج التأشيرات بما تحققه المنشأة من نسب مرتفعة في السعودة.
وأوضح أن الوزارة تبحث عن النوعية في التوظيف، مضيفاً انه بدلاً من الضغط على القطاع الخاص لسعودة الوظائف يجب توفير حزمة من الحوافز والتشجيع، مع ضرورة توفير شرط السعودة والتأمينات مؤكداً: نسعى لأن نجعل الشركات التي حققت نسبة السعودة مهيأة لربح أكثر مبيناً أن الوزارة تسعى لإعداد نظام حوافز وتقديم مزايا للسعوديين حيث لا بد من توافر مجموعة من المزايا لأصحاب الأعمال لتوظيف السعوديين







رد مع اقتباس
قديم 01-03-11, 05:48 AM   رقم المشاركة : 3
وايلي501
عضو ذهبي
الملف الشخصي







 
الحالة
وايلي501 غير متواجد حالياً

 


 

رد: & تصريح وزير العمل المهندس عادل فقيه بخصوص اعانه العاطلين & تحديث مستمر

توقعات بحصول نحو 400 ألف عاطل من الجنسين على مساعدات وتوظيفهم


وزارة العمل لـ«الشرق الأوسط»: حصر العاطلين سيكون في طلبات العمل في الحاسب الآلي







رد مع اقتباس
قديم 01-03-11, 05:53 AM   رقم المشاركة : 4
وايلي501
عضو ذهبي
الملف الشخصي







 
الحالة
وايلي501 غير متواجد حالياً

 


 

رد: & تصريح وزير العمل المهندس عادل فقيه بخصوص اعانه العاطلين & تحديث مستمر

رابط وزارة العمل



https://mol.gov.sa/SecureSSL/Login.aspx







رد مع اقتباس
قديم 01-03-11, 09:38 AM   رقم المشاركة : 5
صديقي اللدود
عضو ذهبي
الملف الشخصي






 
الحالة
صديقي اللدود غير متواجد حالياً

 


 

رد: & تصريح وزير العمل المهندس عادل فقيه بخصوص اعانه العاطلين & تحديث مستمر

جعلها تبطي سنينك







رد مع اقتباس
قديم 01-03-11, 08:43 PM   رقم المشاركة : 6
وايلي501
عضو ذهبي
الملف الشخصي







 
الحالة
وايلي501 غير متواجد حالياً

 


 

رد: & تصريح وزير العمل المهندس عادل فقيه بخصوص اعانه العاطلين & تحديث مستمر

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة صديقي اللدود
   جعلها تبطي سنينك


جزاكــ الله خير

موفق






رد مع اقتباس
قديم 01-03-11, 09:05 PM   رقم المشاركة : 7
نادر وجودي
عضو متألق
الملف الشخصي







 
الحالة
نادر وجودي غير متواجد حالياً

 


 

رد: & تصريح وزير العمل المهندس عادل فقيه بخصوص اعانه العاطلين & تحديث مستمر

مشكور يالغالي







التوقيع :
azooz alshtiwe

رد مع اقتباس
قديم 04-03-11, 01:21 AM   رقم المشاركة : 8
وايلي501
عضو ذهبي
الملف الشخصي







 
الحالة
وايلي501 غير متواجد حالياً

 


 

رد: & تصريح وزير العمل المهندس عادل فقيه بخصوص اعانه العاطلين & تحديث مستمر

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ريد بول
   مشكور يالغالي


اهلا بك

مشكور ع الاطلاع والمشاركه






رد مع اقتباس
قديم 04-03-11, 02:14 AM   رقم المشاركة : 9
وايلي501
عضو ذهبي
الملف الشخصي







 
الحالة
وايلي501 غير متواجد حالياً

 


 

رد: & تصريح وزير العمل المهندس عادل فقيه بخصوص اعانه العاطلين & تحديث مستمر

وزراة العمل تحدد الصيغة النهائية لمكافأة العاطلين السبت المقبل



كشف مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية أحمد المنصور الزامل ان وزارة العمل ستعقد اجتماعا موسعا السبت المقبل بحضور وزير العمل المهندس عادل فقيه يجمع المسؤولين من الوزراة والصندوق و المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية لمناقشة المقترحات والبرامج الخاصة بمكافأة العاطلين بناءا على الامر السامي وذلك للوصول الى صيغة نهائية سيتم الاعلان عنها لاحقا .







رد مع اقتباس
قديم 04-03-11, 04:06 PM   رقم المشاركة : 10
نواف التويجري
عضو متألق
الملف الشخصي







 
الحالة
نواف التويجري غير متواجد حالياً

 


 

رد: & تصريح وزير العمل المهندس عادل فقيه بخصوص اعانه العاطلين & تحديث مستمر

ضوابط وآليات صرف إعانة الباحثين عن العمل
هـ 29/03/1432




إشارة إلى الأمر السامي الكريم الذي يختص بصرف إعانة للباحثين عن العمل الذين لم تهيئ لهم فرص عمل مناسبة، ورداً على تساؤلات كثير من المهتمين والمراجعين الذين توافدوا بأعداد كبيرة على مكاتب العمل وموقع الوزارة الإلكتروني، أوضحت وزارة العمل اليوم أنها قد بدأت وفق التوجيه السامي في إعداد الآليات والضوابط لتنفيذ هذا البرنامج وما يتضمنه من طريقة التقديم والتسجيل والصرف وتحديد المستفيدين والتأكد من أحقيتهم وتحديد مقدار الإعانة المقترحة تمهيداً لرفعها للمجلس الاقتصادي الأعلى،وأكد معالي وزير العمل المهندس عادل فقيه أن الفرصة ستكون متاحة للتسجيل في برنامج الإعانة والتوظيف بشكل ميسر للجميع وغير محدد بفترة زمنية وذلك عبر الإعلان عن الموقع الإلكتروني الذي سيكون مؤهلاً لاستقبال طلبات الأعداد الكبيرة من الباحثين عن العمل وفق بيانات مطلوبة منهم ستوفر للوزارة قاعدة دقيقة لحصر أعداد الباحثين وتحديث بياناتهم ومؤهلاتهم،كما أكد معاليه أنه لا حاجة للتزاحم على مكاتب العمل أو الضغط على الموقع الحالي للوزارة .

والجدير بالذكر أن المقام السامي قد حدد مدة ثلاثة أشهر لوزارة العمل لرفع توصيات هذا البرنامج الذي يتطلب النظر في جوانب عدة منها عدم ترسيخ مفهوم الإعانة كبديل عن التوظيف بل يبقى التوظيف هو الخيار الأول، بينما تأتي الإعانة كحل مؤقت لمساندة الباحثين عن عمل حتى تتوفر لهم فرص مناسبة ، كما ينظر البرنامج إلى ضرورة الربط بنظام آلي للتأكد من أن المتقدمين هم من غير الموظفين وممن لا يحملون سجلات تجارية، وبعد الانتهاء من إعداد تفاصيل البرنامج وضوابطه سترفع الوزارة بتوصياتها للمجلس الاقتصادي الأعلى لإقرار التفاصيل، وقد توقع وزير العمل أن تنتهي الوزارة من الرفع بتوصياتها قبل المدة المقررة في خطوة منها لتسريع تنفيذ القرار الذي حالما تعتمد آلياته سيعلن تطبيقه بطريقة ميسرة لمن تنطبق عليهم شروط وضوابط الباحثين عن العمل.



الإعلان عن موعد إطلاق الموقع الإلكتروني المحدث خلال أسبوعين:

وأكد وزير العمل أنه سيعلن في خلال الأسبوعين القادمين موعد إطلاق الموقع الإلكتروني المحدث لاستقبال طلبات التوظيف،وأهاب بالباحثين عن العمل بالتسجيل فيه لتأكيد جديتهم وسعيهم الدؤوب للحصول على العمل المناسب، وذكر معاليه أن مؤسسات وشركات القطاع الخاص ستقوم بالإعلان عن فرص وظيفية لعرضها على طالبي العمل، وأنه في حال عدم سد هذه الفرص لأعداد الباحثين عن عمل سيتم صرف هذه الإعانة الشهرية المؤقتة لكل الذين لم يحصلوا على عمل لمساندتهم على سد احتياجاتهم حتى إيجاد وظيفة مناسبة تغني صاحبها عن الإعانة الشهرية التي لا يطمح ولاة الأمر ولا الوزارة في أن تكون بديلاً عن العمل والإنتاج والحصول على وظيفة مناسبة تكفل الحياة الكريمة لصاحبها.



برنامج "التأمين التعاوني على التعطل المؤقت":

كما أشار وزير العمل على حرص القرار السامي على إيجاد حل دائم وغير مؤقت يساهم في رفع مستوى الحماية الاجتماعية إلى المستويات العالمية التي تحمي حقوق العمال في القطاع الخاص، وذلك من خلال نقل برنامج الإعانة بعد انتهاء عامه الأول من صندوق تنمية الموارد البشرية إلى مؤسسة التأمينات الإجتماعية بحيث تصبح المؤسسة هي المسؤولة عن تمويل هذا البرنامج بشكل مستمر، كما تناول القرار برنامجاً آخر يختص بإعانة "التأمين التعاوني على التعطل المؤقت" الذي يتعلق بموظفي القطاع الخاص الذين فقدوا وظائفهم ودخلوا في فترة البحث عن وظيفة أخرى في حال أفلست الشركة أو المؤسسة أو أقفلت أو قلصت من احتياجات العمالة لديها، فيقوم برنامج التأمين التعاوني على التعطل المؤقت في هذه الفترة بتغطية جزء من احتياجاتهم حتى يجدوا عملاً جديدا.



حلول جذرية لمشكلة البطالة:

وأفاد وزير العمل أنه بتوجيه من المقام السامي تستعد وزارة العمل لإطلاق مجموعة من القرارات في الأسابيع القليلة القادمة تصب في إيجاد حلول جذرية لمشكلة البطالة، وسيساند هذه القرارات الأمر السامي الكريم الذي يقضي بتشكيل لجنة عليا مكونة من صاحب السمو الملكي النائب الثاني لرئيس مجلس الوزراء وزير الداخلية، وصاحب السمو وزير التربية والتعليم ، ومعالي رئيس الديوان الملكي ، ومعالي وزير المالية ، ووزير العمل ، ومعالي وزير الخدمة المدنية ، ومعالي وزير التعليم العالي ، ومعالي وزير الاقتصاد والتخطيط ، ومعالي وزير الشؤون الاجتماعية، وينص على أن للجنة الاستعانة بمن تراه من المختصين من الداخل والخارج، وذلك لدراسة موضوع البطالة بشكل عاجل والرفع بتوصيات اللجنة لوضع حلول عملية وسريعة للبطالة في القطاعين الحكومي والخاص في فترة لا تتجاوز أربعة أشهر من تاريخه يتم النظر خلالها في موضوع العمل من جميع الزوايا، كما أشار معاليه إلى أن موضوع إيجاد فرص العمل لأبناء وبنات هذا الوطن مرتبط بجانبين هما العرض والطلب، وهذا يعني أن تعمل الدولة على تنفيذ خطط توفر الكوادر البشرية المدربة والجاهزة الملائمة لاحتياجات سوق العمل من جهة، ومن جهة أخرى العمل على توفير وتوليد فرص وظيفية كافية بجودة عالية وأجور مناسبة، وبين أن الوزارة ستعمل على توجيه المنشآت لتوظيف السعوديين بوظائف ملائمة بالتحفيز بالمزايا والتسهيلات من جهة والتضييق على غير المتعاونين من مؤسسات القطاع الخاص من جهة أخرى، وستواصل الوزارة تقليص فرص عمل غير السعوديي، وذلك من خلال تقليل ميزة الوافد ورفع تكلفته مقارنة بالسعودي، كما أكد معاليه أن الوزارة معنية بإصدار حزمة من القرارات والآليات تساعد على توفير الكوادر البشرية المؤهلة،وتفعيل المواءمة مابين جانبي العرض والطلب في سوق العمل، وتثق الوزارة في نفس الوقت أن شباب الوطن سوف يقدمون نموذجاً رائعاً على جديتهم في التدريب والانضباط للاستفادة من تلك الفرص والقرارات التي ستصدر قريباً حيال هذا الموضوع، مؤكداً على أن ذلك يعني ضرورة عمل كافة الأطراف كفريق واحد وبشكل متناغم.



برنامج جديد للسعودة تحت مظلة اللجنة العليا:


وتحت مظلة اللجنة العليا بقيادة صاحب السمو الملكي النائب الثاني ستعلن وزارة العمل عن قرب إطلاق برنامج جديد للسعودة في الأسابيع القليلة المقبلة بحزمة جديدة من التنظيمات والآليات التي ستغير من قواعد سوق العمل بغية تحقيق سعودة حقيقية متنامية وبآليات تمكن الوزارة من تطبيق قوانين العمل بحزم وعدالة وشفافية ودون استثناءات، وأضاف وزير العمل إن من مسؤوليات الوزارة أن تضع التنظيمات والضوابط التي لا تسمح للقطاع الخاص بمواصلة توظيف كوادر غير سعودية إذا توفرت الكوادر المحلية ، مشيراً إلى أن هذه حقوق لأبناء وبنات هذا الوطن ويجب أن يأخذوا حقوقهم مادامت الفرص موجودة ومادامت لديهم المهارات الكافية، والدولة وفرت عن طريق صندوق تنمية الموارد البشرية ذراعاً قادراً وبه مليارات الريالات ومناطاً به الصرف على تحسين مستوى المخرجات والتدريب ودعم عملية التوظيف في بداياتها كنوع من التمكين، وستقوم الوزارة خلال الأسابيع القليلة القادمة بإعلان تفاصيل كاملة واضحة للقطاع الخاص تعرفه بحقوقه وحقوق الباحثين عن العمل بشكل دقيق، كما ستفرق الوزارة في التعامل مع المنشآت بين تلك المنشآت المتعاونة في التوطين وغير المتعاونة، ولن تسمح بأن يستمر توظيف غير السعوديين على حساب أبناء الوطن، وفي الوقت الذي نؤكد فيه أنه سوف تكون هناك حوافز وبرامج مجزية تشجع القطاع الخاص على الاستثمار وإعطاء هذه الفرص والوظائف لأبناء وبنات هذا الوطن نؤكد أيضاً أنه ستكون هناك عواقب غير سارة لأولئك الذين يصرون على ألا يقوموا بواجبهم نحو الالتزام بهذه الانظمة والتعليمات.

واختتم وزير العمل تصريحه بتوضيح أن الشيء المهم الذي يجب أن يعيه القطاع الخاص هو أن التوطين على المدى البعيد سيعود بالربح والخير على منشآته ومؤسساته، حيث أن توظيف أبناء الوطن يؤدي إلى إعادة صرف رواتبهم وأجورهم داخل البلاد، مما يعني استثمارات إضافية وفرص وظيفية أخرى وتسريع عجلة الاقتصاد بدلاً من خروج المليارات للخارج عبر تحويل الوافدين لمبالغ كبيرة من رواتبهم ، مما يشكل استنزافا حقيقياً لاقتصادنا الوطني على المدى البعيد، ولهذا فلا ينبغي على القطاع الخاص الظن "حتى وان كانت الضوابط أقسى قليلاً وأكثر صرامة وانضباطاً" أن هذا في غير مصلحتهم، ما دامت هنالك عدالة وشفافية والتزاماًُ من الجميع بتلك الضوابط من جهة ومادام الدخل سوف يعود في دورة داخلية في أوعية الاقتصاد الوطني فإن هذه الحلول ستعود بالربح على الجميع إن شاء الله.

لذا فإن برنامج السعودة المحدث الذي سيطبق على القطاع الخاص قريباً دون استثناءات وسيقوم بتحفيز للمنشآت التي أدركت واجبها الوطني واجتهدت أكثر من غيرها في التوطين واستثمرت في أبناء الوطن بمنحهم حزمة من الحوافز التي ستعينهم أكثر من غيرهم على النمو والنجاح في أعمالهم، وفي المقابل ستكون الإجراءات قاسية على المنشآت الأقل تعاوناً في تطبيق السعودة وسيتم تطبيق هذه العقوبات على جميع المقصرين دون استثناء.







التوقيع :

رد مع اقتباس
إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع


الساعة الآن 11:57 PM


Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2017, Jelsoft Enterprises Ltd.
تعريب :عاصمة الربيع

تصميم وتطوير سفن ستارز لخدمات الاستضافة والتصميم